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La CGT a demandé un rendez-vous au Directeur

Lors de la réunion CSE du 12 janvier 2021, le CSE a rendu un avis défavorable du CSE concernant le protocole Horaires, et un avis favorable à la reprise des négociations.

A ce jour, un mois plus tard, le Directeur n’a ni convié les délégués syndicaux, ni exprimé ses intentions officiellement.

Devant l’immobilisme du Directeur, décisionnaire de la reprise ou non des négociations, la CGT a demandé un rendez-vous, afin d’obtenir des clarifications officielles sur la situation et la position de la Direction.

Appel à la grève le mardi 16 février pour la reprise des négociations

Devant l’immobilisme de la Direction suite à l’avis défavorable du CSE sur le protocole Horaires, la CGT appelle à la grève mardi 16 février pour une reprise des négociations.

Même en retirant le débageage des pauses, le protocole horaires voulu par la Direction sera l’un des plus strictes de toute la Normandie, alors qu’il n’avait pas posé autant de problèmes aux précédents directeurs pendant 20 ans !

Rassemblement devant l’accueil à partir de 10h35 (avec masques et distanciation)

Les micros-agressions des télétravailleurs

Un article intéressant pour mieux identifier et prévenir certaines situations:

Introduction : « Les incivilités numériques se multiplient avec le travail à distance selon les études. Les micro-conflits s’accumulent sans qu’ils puissent être désamorcés par une franche discussion à la machine à café. »
https://start.lesechos.fr/travailler-mieux/vie-entreprise/les-micro-agressions-sont-devenues-le-quotidien-des-teletravailleurs-1285232